2020年08月03日

感染リスク

高齢者施設でクラスターが発生したけど、人が集まるところには行けないよね。
対策しながら~とか言うけど、職場で打合せする部屋は狭いし対面で座るしかないし、テレワーク出来なくなったから普段の席も密だし、交通機関使ってるし、いつクラスターが発生してもおかしくないよね。
テレワークやめた理由が、出来ない部署から不公平ってクレーム出たかららしいんだけど、おかしくね?
テレワーク出来る人がテレワークする事で密にならなくなり出社組も感染リスク下がると思うんだけど。
何が不公平なの?
時差出勤も出来て交通機関が密になってない時に出勤出来るんだから感染リスク不公平じゃなくね?
て言うか、そもそもそういう部署に所属してるのはどうしようもないじゃん。
危険手当とか出たら納得するのかな?
出来るのにやらないっていう意味がホント分からない。
何で避けられるリスクを負わなきゃいけないのか。
高齢の同居家族にもリスクあるし、感染して死んだら責任取ってくれるの?
出勤するのが正義みたいな古い体質の会社ホント嫌だ。
テレワークも推奨じゃなくて、出来るのにやらないところは罰則つけてくれないかな。  


Posted by 五十衛 at 18:55日常